يواصل عبدي إبراهيم ، قائد صناعة الأدوية التركية ، مساهمته المتعددة الأوجه في الاقتصاد التركي من خلال حزمة توظيف جديدة. تضيف عبدي إبراهيم 200 شخصًا إضافيًا إلى فريقها التمثيلي للترويج الطبي وموظفي التسويق ، وهي أكبر قوة لها في هذا المجال. قال نائب المدير العام للموارد البشرية عبدي إبراهيم هاكان أونيل: "سنقوم بتوظيف ما يقرب من 200 شخص من أجل مواصلة الأداء وخطط النمو وتقديم" وجوه شفاء "جديدة لشركتنا. نعتقد أن الاستثمار في الشباب هو استثمار في مستقبل تركيا. نحن ننظر إلى الإنتاج والتوظيف على أنهما مسؤولية تجاه الصناعة وبلدنا في ظل الظروف الوبائية الحالية.
بدأت عبدي إبراهيم ، التي تعمل في قطاع الأدوية التركي منذ 109 سنوات وتحتل مكانة الصدارة في السوق منذ 19 عامًا ، عملية التوظيف للخريجين الجدد للموظفين الميدانيين والتسويق. في إطار رؤيتها واستراتيجيتها لعام 2025 ، تعمل الشركة بهدف الحفاظ على خطط أدائها ونموها باستمرار ، وضمن هذا الإطار ، ستوظف ما يقرب من 200 شخص ضمن نطاق برامج توظيف ممثل الترويج الطبي ومسار المواهب التسويقية (PMT) ، والتي تعطي الأولوية للخريجين الجدد الذين يرغبون في تحقيق بداية جيدة في حياتهم المهنية.
فرص عمل لـ 200 شخص خلال عملية الوباء
أكد السيد عبدي إبراهيم نائب المدير العام للموارد البشرية هاكان أونيل أنهم خلقوا فرص عمل جديدة لما يقرب من 200 شخص في فترة تقلصت فيها فرص العمل بسبب الوباء ، قائلاً: "الشجاعة والعاطفة والمسؤولية التي تصف عبدي إبراهيم هي قيمنا التي لا غنى عنها والتي تنير طريقنا في جميع الظروف. نحن نرى الاستثمار والإنتاج والتوظيف ليس فقط كأولويات من شأنها تنمية أعمالنا ، ولكن كمسؤولية تجاه بلدنا والقطاع. برنامج التوظيف الجديد لدينا هو انعكاس جديد وقوي لهذا النهج. فرص العمل التي أوجدها العقار في تركيا وسنستمر في الإشارة إلينا فيما بعد على أنها استثمارات تدعم الادعاء بأننا قوة إقليمية ".
"نواصل تحسين الحياة"
قال هاكان أونيل ، مشيرًا إلى أن إحدى القضايا ذات الأولوية لتشغيل الشباب في تركيا: "تحتل سياسة الموارد البشرية للشباب مكانة مهمة للغاية. نعتقد أن الاستثمار هو استثمار في مستقبل تركيا وشبابنا للشباب في بداية حياة العمل من خلال حزمة التوظيف الجديدة الخاصة بنا ، نفتح الباب لمهنة رائعة. 73 بالمائة من موظفي عبدي إبراهيم هم من الجيل Y. بفضل هيكلهم الشاب والديناميكي ، نحافظ على ريادتنا كشركة راسخة ولكنها تتطلع إلى المستقبل. نحن نؤمن بشدة أن الأصدقاء الجدد الذين سينضمون إلينا سوف يتكيفون بسرعة مع الهيكل المؤسسي لشركتنا ويساهمون بشكل كبير في رؤية عبدي إبراهيم بطاقتهم وأدائهم. عبدي إبراهيم 19 عامًا من الريادة في السوق في العمل على تحسين الحياة في كل ركن من أركان تركيا ، وهي حصة كبيرة جدًا من فريقنا الميداني لأكثر من ألفي. نحن متحمسون لإضافة 2 صديق إضافي إلى عائلة عبدي إبراهيم نتيجة لعملية التوظيف "Healing Faces". بصفتنا عبدي إبراهيم ، نواصل تحسين الحياة من خلال الوقوف إلى جانب بلدنا أثناء عملية الوباء ".
كن أول من يعلق