قوة المرأة في GÜNSEL السيارات المحلية في جمهورية شمال قبرص التركية

سيارة kktc المحلية ، اليوم قوة المرأة
سيارة kktc المحلية ، اليوم قوة المرأة

سيزداد وزن المرأة في صناعة السيارات مع ثورة السيارات الكهربائية. GÜNSEL هو مثال جيد لإعطاء أدلة على هذا التحول.

على الرغم من أنه يُنظر إلى السيارات على أنها قطاع يهيمن عليه الذكور ، إلا أن هذا الوضع سيتغير بشكل كبير في المستقبل غير البعيد مع تحول السيارات الكهربائية. ستمكن السيارات الكهربائية النساء من إيجاد مساحة أكبر لأنفسهن في صناعة السيارات كمبادرات تعتمد على التكنولوجيا والبرامج بشكل مكثف. GÜNSEL ، السيارة المحلية للجمهورية التركية لشمال قبرص ، هي مثال جيد لرؤية هذا التحول.

قوة GÜNSEL: النساء

GÜNSEL ، التي تطور وتنتج السيارات الكهربائية من الصفر ، هي أيضًا شركة تكنولوجية مقارنة بشركات السيارات التقليدية. لأن البرامج والتطبيقات تبرز كمكونات رئيسية للسيارات الكهربائية بنسبة XNUMX٪. علاوة على ذلك ، يخطط مصنعو السيارات الكهربائية مثل GÜNSEL للتحول إلى واحدة من أهم شركات الخدمات في المستقبل ، ليس فقط بسبب أسلوب إنتاجهم ، ولكن أيضًا مع نموذج أعمال قائم على "التنقل" ، وهو أحد المفاهيم المتزايدة عمرنا. لهذا السبب ، في GÜNSEL ، لا تعمل النساء في الأقسام التقليدية مثل الموارد البشرية أو اتصالات الشركة فحسب ، بل يتواجدن بشكل مباشر في مركز الإنتاج والبحث والتطوير.

ما يقرب من ثلث موظفي GÜNSEL من النساء. كمصممة ، ومهندس تصميم صناعي ، ومهندس مشتريات ، ومهندس مشروع ، ومهندس سيارات ، ومهندس ميكانيكي ، ومهندس مركب ، ومهندس كابلات ، تتحمل النساء المسؤولية في العديد من وحدات GÜNSEL المختلفة ، من البحث والتطوير إلى الإنتاج. النساء اللواتي يعملن كمديرات للمشروع وقادة الفريق خلال مرحلة التطوير والإنتاج لـ GÜNSEL لهن مساهمة مهمة. مع هذا التحول ، ستصبح المرأة أكثر وضوحًا في صناعة السيارات!

توبا جوفين زورناجي: "نحن نهدف إلى زيادة توظيف الإناث أكثر في GÜNSEL"

تقول توبا جوفين زورناشي ، عضو مجلس الإدارة المؤسس لشركة GÜNSEL ، إن شركات السيارات الكهربائية ستكون الشركات الرائدة التي تتمتع بأعلى معدل توظيف للإناث. قال زورناجي إن النساء يقودن كل وحدة من وحدات GÜNSEL من خلال تحمل المسؤولية ، "سنواصل زيادة توظيف النساء في GÜNSEL. أبواب GÜNSEL مفتوحة للنساء اللواتي يرغبن في تغيير المستقبل ".

في حديثها مع طفلها البالغ من العمر 7 أشهر بين ذراعيها ، قالت توبا جوفين زورناجي: "GÜNSEL هي شركة مثالية حيث يمكنك تسلق السلم الوظيفي دون المساس بشخصية المرأة والأم. "إن الزيادة في عدد مثل هذه الشركات ستمهد الطريق أيضًا لتمثيل المرأة بشكل أفضل في عالم الأعمال." احتفالًا بيوم زميلاته وجميع النساء من GÜNSEL ، يتمنى Zurnacı "أتمنى مستقبلًا تبرز فيه النساء في المقدمة مع النجاح الذي وقعن عليه ، وليس بالعنف الذي يتعرضن له".

كن أول من يعلق

ترك الرد

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.


*