يعد التحول الرقمي رحلة طويلة نحو النجاح للشركات وهو أحد أهم القضايا التي يجب أن تعرفها الشركات عن مكانها في هذه الرحلة. اليوم ، تحاول كل شركة تنفيذ تحول رقمي خاص بها في هذه الرحلة. EGİAD بدأ دراسة مهمة لتحديد قدرة الرقمنة وكفاءته بمشاركة معلم برنامج INOSUIT بجامعة TIM-Sabancı ، سلجوق كاراتا مع "دراسة تحديد مستوى النضج الرقمي". وفقًا لذلك ، فإن نموذج النضج الرقمي وأداة تحديد المستوى لتوجيه الشركات في عمليات الرقمنة الخاصة بها. EGİAD ستدخل المبادرة حيز التنفيذ. سيكون نموذج القياس هذا تحت قيادة TIM-Sabancı University INOSUIT Program Mentor Selçuk Karaata في الأيام القادمة. EGİAD سيتم تنفيذه في الشركات الأعضاء التطوعية.
"دراسة تحديد مستوى النضج الرقمي" مع ندوة عبر الإنترنت EGİAD نقل إلى أعضائها. إلى الإجتماع EGİAD استضاف نائب رئيس مجلس الإدارة جيم دميرشي وأداره EGİAD الأمين العام أ. دكتور. قام بها فاتح Dalkılıç.
بدأت حقبة جديدة بالرقمنة
EGİAD في الكلمة الافتتاحية للاجتماع ، صرح نائب رئيس مجلس الإدارة جيم دميرشي أن التحول الرقمي هو حاجة اجتماعية تتماشى مع الفرص التي تتيحها تقنيات المعلومات والاتصالات المتطورة بسرعة ، وقال: "التأثير الرائد للحوسبة السحابية والوسائط الرقمية والبيانات الضخمة والذكاء الاصطناعي والواقع المعزز وإنترنت الأشياء والطابعات ثلاثية الأبعاد ... مثل هذه التطورات بدأت حقبة جديدة. باستخدام التقنيات الرقمية ، أولاً ، تم عمل السجلات التناظرية لتتم معالجتها في بيئة رقمية تحت عنوان الأتمتة ، ثم تم نقل العمليات إلى البيئة الرقمية تحت عنوان الخدمة الإلكترونية. في هذه المرحلة ، يتم إعادة تعريف جميع أصول الشركة وعلاقات أصحاب المصلحة في البيئة الرقمية في ظل التحول الرقمي ".
EGİAD تمت ترقيمه بالكامل مع مشروع D2
EGİADذكر ذلك دميرشي. EGİAD تم الانتهاء من مشروع D2 وتنفيذه ضمن هذا الإطار. مع D2 المصمم مثل iOS و Android عبر تطبيق الهاتف المحمول EGİAD تم توصيل الأعضاء تلقائيًا ببعضهم البعض عبر الشبكة الرقمية. في هذا السياق ، يمكن متابعة كل نشاط للمؤسسة رقميًا ، بينما يتم تحويل المعاملات مثل التسجيل والأمانة إلى رقمية. في هذا الاتجاه ، تم تحقيق أهداف مثل زيادة مشاركة أعضائنا الحاليين في الأحداث ، وضمان اكتساب أعضاء جدد ، وتحقيق التجارة بين الأعضاء ".
في بيئة تجد فيها حتى المنظمات الأكثر نجاحًا صعوبة في إكمال تحولها ، حيث يتطلب التحول الرقمي القدرة على التكيف والرشاقة مع الظروف والتوقعات الجديدة ، EGİADوقال دميرشي ، الذي أشار إلى أنه حقق طفرة في الرقمنة بقرارات سريعة ومناسبة ، "إن عملية التحول الرقمي ليست سهلة لأنه لا يوجد حل واحد جاهز. لا توجد إجابة واضحة حول ماهية الحل. التكنولوجيا تتغير بسرعة ، لكن تغيير العادات أمر صعب للغاية. على الرغم من أن عملية الوباء ، التي نتمنى ألا تحدث أبدًا ، قد قدمت بالتأكيد بعض الفوائد في تغيير العادات ، ولكن بعد ذلك ، يتطلب التحول الرقمي تحويل وإدارة عناصر مختلفة جدًا مثل الأشخاص والعمليات والتكنولوجيا معًا. يتطلب التحول الرقمي أيضًا التفكير في الماضي والحاضر والمستقبل في نفس الوقت.
كن أول من يعلق