من أجل التوظيف في رئاسة الأتراك في الخارج والمجتمعات ذات الصلة ، فإن المبلغ الإجمالي المحدد في الجدول 657 في نطاق "المبادئ المتعلقة بتوظيف الموظفين المتعاقدين" دخلت حيز التنفيذ مع المادة 4 / ب من قانون الموظفين المدنيين رقم 06.06.1978 وقرار مجلس الوزراء بتاريخ 7 ورقم 15754/1. سيتم تعيين موظفين متعاقدين لشغل 5 وظائف. آخر موعد للتقديم هو 31 يناير 2022.
للحصول على تفاصيل الإعلان اضغط هنا
متطلبات فحص القبول
الشروط العامة
1- أن تكون حاصلاً على المؤهلات المنصوص عليها في الفقرة الفرعية (أ) من المادة 657 من قانون الخدمة المدنية رقم 48:
أ) أن تكون من مواطني جمهورية تركيا ،
ب) عدم الحرمان من الحقوق العامة ،
ج) حتى لو انقضت الفترات المحددة في المادة 53 من قانون العقوبات التركي ؛ الجرائم ضد أمن الدولة ، حتى لو تم العفو عنها أو سجنها لمدة عام أو أكثر عن جريمة ارتكبت عمداً ، والجرائم ضد النظام الدستوري وسير العمل بهذا الأمر ، والاختلاس ، والاختلاس ، والرشوة ، والسرقة ، والاحتيال ، والتزوير ، وخرق القانون. ائتمان ، احتيالي ، عدم إدانته بالإفلاس ، أو التلاعب بالعطاءات ، أو التزوير ، أو غسل قيم الممتلكات الناشئة عن الجريمة أو التهريب ،
ج) من حيث الوضع العسكري ؛ ألا يكون منخرطًا في الخدمة العسكرية ، أو ألا يكون في سن التجنيد ، أو إذا كان قد بلغ سن الخدمة العسكرية ، وأدى الخدمة العسكرية الفعلية أو أن يتم تأجيله أو نقله إلى فئة الاحتياط ،
د) مع عدم الإخلال بأحكام المادة 53 ، ألا يصاب بمرض عقلي يحول دون استمراره في أداء وظيفته.
2- أن يكون عمرك أقل من 35 عامًا اعتبارًا من اليوم الأول من شهر يناير من العام الذي يتم فيه إجراء امتحان القبول (من مواليد 01 يناير 1987 أو بعده).
3- أن يكون إيجابياً نتيجة البحث الأرشيفي.
4- نوع درجة KPSS واختيار المتقدمين ، بشرط أن يكونوا قد حصلوا على 2020 نقطة على الأقل من مجموعة امتحان اختيار الموظفين العامين (B) التي عقدتها ÖSYM في عام 93 ، KPSS P (94) لخريجي درجة الزمالة و KPSS P (60) نوع النتيجة لخريجي التعليم الثانوي أن تكون من بين المرشحين 10 أضعاف عدد الوظائف المعلنة حسب تصنيف الدرجات الذي يتم على أساس عنوان الوظيفة المعلن عنها.
5- سيتمكن المرشحون فقط من التقدم لامتحان عنوان الوظيفة. لن يتم قبول طلبات الحصول على أكثر من منصب.
6- أولئك الذين أنهيت عقودهم من قبل مؤسساتهم بسبب تصرفهم مخالفًا لمبادئ عقد الخدمة أثناء العمل في وظائف 4 / ب من الموظفين المتعاقدين في المؤسسات والمنظمات العامة وأولئك الذين أنهوا عقد الخدمة من جانب واحد خلال فترة العقد يجب أن أكملوا فترة الانتظار لمدة عام اعتبارًا من تاريخ تقديم الطلب. ومع ذلك ، فإن أولئك الذين ينهون عقدهم من جانب واحد وفقًا للفقرات الفرعية (أ) و (ب) و (ج) من الفقرة الرابعة من الملحق 1 من المبادئ المتعلقة بتوظيف الموظفين المتعاقدين لا يخضعون لفترة الانتظار المذكورة أعلاه ومدتها عام واحد. .
شروط خاصة
1- موظفو الدعم (عمال النظافة)
أ) التخرج من أي مجال من مجالات مؤسسات التعليم الثانوي.
ب) يفضل أن يكون لديك شهادة نظافة و / أو نظافة صادرة عن المؤسسات والمنظمات العامة.
ج) ألا يكون لديك مرض معد. (يجب على المرشحين الذين يحق لهم التعيين بنجاح في امتحان القبول أن يقدموا تقرير مجلس الصحة إلى الرئاسة ، والذي سيحصلون عليه من مستشفيات الدولة الكاملة التابعة لوزارة الصحة ، بما في ذلك الإفادة بأنه ليس لديهم تصريح. مرض معد.)
2- مبرمج
أ) أن يصادق على أنه قد حصل على دورة في مجال برمجة الكمبيوتر ، بشرط أن يكون قد تخرج من الأقسام المتعلقة ببرمجة الكمبيوتر في مؤسسات التعليم العالي في درجة الزمالة أو على درجة الزمالة ، أو أن يكون حاصلاً على شهادة معتمدة. من قبل وزارة التربية الوطنية في هذا المجال.
ب) أن يكون لديك على الأقل مستوى D YDS أو ما يعادلها من معرفة لغة أجنبية.
ج) يفضل أن يكون لديه شهادة .NET / C # / ASP.NET.
طريقة التطبيق ومكان تسليم مستندات الطلب
1- تطبيقات رئاسة اوغوزلار ماه. سيتم تسليمها إلى مبنى الخدمات الرئيسي في Mevlana Bulvarı No: 145 Balgat / Çankaya / Ankara باليد أو بالبريد. الرئاسة ليست مسؤولة عن أي تأخير في البريد.
2- ستبدأ طلبات امتحان القبول الساعة 17.01.2022 يوم الإثنين 09.00 وتنتهي الساعة 31.01.2022 يوم الإثنين 18.00. لن يتم النظر في الطلبات التي ستصل إلى الرئاسة بعد فترة التقديم.
3- لن يتم قبول طلبات المرشحين الذين لديهم مستندات مفقودة ، ولن يتمكن المرشحون في هذه الحالة من المطالبة بأي حقوق. يتعين على المرشحين الذين يدركون وجود نقص أو خطأ في معلوماتهم تجديد طلباتهم حتى نهاية فترة التقديم.
4- إذا كان لدى المرشحين نقطتين أو أكثر في الإعلان ، فيمكنهم التقدم فقط لنوع نقطة واحدة وموضع واحد على الأكثر. طلبات المرشحين الذين يقومون بأكثر من خيار واحد يعتبر باطلاً. لن يتمكن المرشحون في هذه الحالة من المطالبة بأي حقوق.
5- على المرشحين الذين تخرجوا من مؤسسات تعليمية في الدولة أو في الخارج ولديهم معادلة للإدارات ذات الصلة فيما يتعلق بالحالة التعليمية المطلوبة في الإعلان تقديم مستندات المعادلة الخاصة بهم وقت تقديم الطلب.
6- على المرشحين الذين يتقدمون لوظيفة مبرمج ولكن ليس لديهم شهادة جامعية في برمجة الكمبيوتر من مؤسسات التعليم العالي ، تقديم وثيقة تثبت أنهم قد التحقوا بدورة في مجال برمجة الكمبيوتر أو شهادة معتمدة من قبل وزارة التربية الوطنية في هذا المجال بشرط أن يكونوا من خريجي درجة الزمالة على الأقل.
7- يجب على المرشحين الذين أنهيت عقودهم من قبل مؤسساتهم أو الذين أنهيت عقودهم من جانب واحد من قبل مؤسساتهم أثناء عملهم بدوام كامل في وظائف موظفين متعاقدين 4 / ب في المؤسسات والمنظمات العامة تقديم وثيقة خدمة معتمدة من مؤسستهم السابقة ، في من أجل التصديق على أنهم قد أكملوا فترة الانتظار لمدة عام واحد.
كن أول من يعلق