جامعة نجم الدين أربكان ، إلى الوحدات في مركز ومناطق قونية ، ليتم توظيفها بصفة موظفين متعاقدين وفقًا للفقرة (ب) من المادة 657 من قانون الموظفين المدنيين رقم 4 ، بقرار من مجلس الوزراء بتاريخ 06.06.1978 ورقم 7/15754. وفقًا للفقرة (ب) من الملحق 2 ، سيتم تعيين الموظفين المتعاقد معهم بناءً على ترتيب مجموعة 2022 KPSS (B).
للحصول على تفاصيل الإعلان اضغط هنا
الشروط العامة:
1) أن تكون من مواطني جمهورية تركيا
2) عدم حرمانه من الحقوق العامة
3) حتى لو انقضت المدد المحددة في المادة 53 من قانون العقوبات التركي ؛ جرائم ضد أمن الدولة ، جرائم ضد النظام الدستوري وسير عمله ، جرائم ضد الدفاع الوطني ، جرائم ضد أسرار الدولة ، تجسس ، اختلاس ، ابتزاز ، رشوة غير محكوم بالسرقة ، الاحتيال ، التزوير ، خيانة الأمانة ، الاحتيال. الإفلاس أو التلاعب بالعطاءات أو التلاعب بالأداء أو غسل الأصول الإجرامية أو التهريب.
4) للرجال. ألا يكون في الخدمة العسكرية ، أو أن يكون في سن التجنيد ، أو أن يكون قد قام أو يؤجل الخدمة العسكرية الفعلية إذا كان قد بلغ سن الخدمة العسكرية ، أو أن يتم تحويله إلى فئة الاحتياط
5) مع عدم الإخلال بأحكام المادة 657 من القانون رقم 53 ، عدم إصابته بمرض عقلي يمنعه من أداء وظيفته بشكل مستمر.
6) حالة المتقدمين. تنص المادة 657 / ب من قانون موظفي الخدمة المدنية رقم 4 على أنه "في حالة إنهاء مؤسساتهم لعقودهم بسبب مخالفة العاملين بهذه الطريقة لمبادئ عقد الخدمة ، أو إذا قاموا بإنهاء يتعاقدون من جانب واحد خلال مدة العقد ، باستثناء الاستثناءات التي يحددها قرار مجلس الوزراء ، ما لم يمر عام واحد من تاريخ الإنهاء. ولا يجوز توظيفهم في مناصب موظفين متعاقدين في المؤسسات ". الامتثال
7) لأخذ امتحان المجموعة 2022 KPSS (B) (2022 KPSS (B) مجموعة KPSSP3 للخريجين الجامعيين ، 2022 KPSS (B) مجموعة KPSSP93 لخريجي درجة الزمالة ، 2022 KPSS (B) مجموعة KPSSP94 لخريجي التعليم الثانوي .)
المستندات المطلوبة وإجراءات التقديم
المرشحون الذين سيتقدمون ، خلال 15 يومًا من تاريخ نشر هذا الإعلان في الجريدة الرسمية ؛
1) بطاقة الهوية / بطاقة الهوية TR
2) الدبلوم أو شهادة التخرج المؤقتة (يجب أن تتم الموافقة على معادلة الشهادات التي تم الحصول عليها من الدول الأجنبية من قبل مجلس الجامعة.)
3) المستندات المحددة في قسم المؤهلات المطلوبة (شهادة / مستند / تقرير مجلس الصحة ، إلخ.)
4) يعرض رمز الوظيفة للوظائف التي تتطلب الخبرة. شهادة خبرة العمل التي تم الحصول عليها من المؤسسات الرسمية أو الخاصة ضمن تواريخ التقديم (ستتم إضافتها إلى النظام بتوقيع مبتل) مع ورقة خدمة SGK. إنها ضرورية هذه التجربة والوضع المطلوب متوافقان.)
5) وثيقة نتيجة KPSS لعام 2022
6) شهادة الحالة العسكرية / شهادة التفريغ (لشهادة الحالة العسكرية ، وثيقة مصفوفة البيانات التي تم الحصول عليها من الحكومة الإلكترونية)
7) السجل الجنائي (مستند مع مصفوفة بيانات تم الحصول عليها من الحكومة الإلكترونية)
8) رخصة قيادة سارية المفعول لموظفي الدعم (سائق)
9) بطاقة هوية حارس أمن خاص صالحة لأفراد الحماية والأمن
من الضروري إكمال عملية التقديم وتحميل المستندات عبر الإنترنت عن طريق تسجيل دخول العضو على basvuru.erbakan.edu.tr. سوف يتقدم المرشحون عن طريق تحديد رمز التأهيل لوظيفة واحدة فقط. بعد التقديم عبر الإنترنت ، سيقوم المرشحون بإحضار المستندات التي قاموا بتحميلها إلى النظام خلال فترة التقديم إلى قسم شؤون الموظفين بجامعة نجم الدين أربكان ، مع ذكر رقم معرف TR الخاص بهم ، شخصيًا أو بمحامي معتمد من كاتب العدل. لن يتم قبول طلبات المرشحين الذين لم يكملوا طلباتهم عبر الإنترنت وشخصيًا أو بمحامي معتمد من كاتب العدل.
بسبب الزلازل التي حدثت في بلادنا بتاريخ 6/2/2023 ، وفقًا لقرار حالة الطوارئ المعلن في الجريدة الرسمية بتاريخ 8/2/2023 ورقم 32098 ، الإقامة في أضنة ، أديامان ، ديار بكر ، غازي عنتاب ، هاتاي و Kahramanmaraş و Kilis و Malatya و Osmaniye و anlıurfa. تكفي الطلبات عبر الإنترنت للمتقدمين. لا يُطلب من المرشحين المقيمين في هذه المقاطعات العشر والمتقدمين عبر الإنترنت تقديم المستندات التي تم تحميلها إلى النظام شخصيًا أو بتوكيل رسمي موثق.
وفقًا للمادة الإضافية 6 المضافة إلى المرسوم المؤرخ في 6/1978/7 ورقم 15754/2012 (رقم القرار: 2964/7) ، سيتم اتخاذ تصريحات المتقدمين كأساس. من المهم أن نعلن أنه سيتم اتخاذ إجراء قانوني ضد أولئك الذين يقدمون وثائق مزورة أو يدلون ببيانات وأولئك الذين يتبين أنهم لا يستوفون الشروط المنصوص عليها في إعلاننا ، سيتم إلغاء مواعيدهم إذا تم تعيينهم ، وإذا يتم دفع رسوم لهم من قبل الإدارة ، وسيتم تعويض هذه الرسوم مع الفائدة القانونية. سيتم إبرام عقد خدمة مع المرشحين ، وسيتم إنهاء عقود المرشحين الذين لا يستوفون الشروط المحددة في العقد في غضون شهر واحد.
يضاف إلى الفقرة (ب) من الملحق الأول مادة بعنوان إعادة توظيف "المبادئ المتعلقة بتوظيف الموظفين المتعاقدين" ؛ "في حالة إنهاء المؤسسات لعقد الموظفين المتعاقدين بسبب انتهاكهم لمبادئ عقد الخدمة أو إنهاء العقد من جانب واحد خلال فترة العقد ، فلا يمكن إعادة توظيفهم في مناصب الموظفين المتعاقدة في المؤسسات والمنظمات العامة ، ما لم يمر عام واحد من تاريخ الإنهاء ". حتى إذا ثبت أن أولئك الذين ينتهكون هذا الحكم يستحقون التعيين ، فلن يتم تعيينهم. (في مرحلة توقيع العقد ، يلزم تقديم المستند ذي الصلة.)
تقع كلية الطب البيطري في منطقة إيغلي.
يحق للإدارة تعيين مهام داخلية لجميع الحرم الجامعي (بما في ذلك Ereğli و Seydişehir) حيث يتم توفير التعليم ، حسب الحاجة.
تتم كتابة التوصيفات الوظيفية لوظائف موظفي الدعم لإبلاغ المرشحين. تحتفظ الإدارة بالحق في إضافة مهام جديدة حسب تنوع العمل والمعاملات.